为帮助学生把握行业趋势、掌握求职技能，4月3日晚，“E路启程”企业专场线上分享会顺利举办。本次活动特邀学院四位优秀毕业生担任分享嘉宾，分别为 2024 届高等教育学硕士、龙湖集团人力资源张怡乐，2025 届高等教育学硕士、浙商中拓集团综合行政专员李维妙，2024 届教育技术学硕士、中兴通讯售前技术经理楼佳玲，2026 届教育学本科毕业生、字节跳动企业效能顾问杨旭之。学院 80 余名本科及硕士研究生参与了本次活动。

会上，张怡乐分享了自己求职的心路历程。她谈到，校招求职阶段会面临多样的岗位选择，首要任务是锚定清晰的求职方向，在此基础上合理分配时间与精力。她建议同学们，可通过复盘自身核心优势、职业偏好与发展诉求，厘清适配自身的职业赛道与发展方向。在offer的选择上，建议同学们从能力发展、企业文化、薪酬待遇三个方面对企业、岗位进行评估。李维妙从城市发展偏好、岗位稳定性、平台规模三个维度分享了自身对的择业思考，系统梳理了国企校招的全流程节点与注意事项，特别提醒同学们要在面试前做好意向企业的背景调研，深入了解企业文化与岗位核心要求。楼佳玲建议毕业生可以通过研读职位描述，理解岗位核心要求，利用AI工具快速了解、学习陌生领域知识。她介绍了互联网求职关键时间节点，建议大家尽可能把握秋招的机会，早做准备。杨旭之分享了自己从小型电商公司实习起步，逐步积累后进入大型互联网公司实习并转正的职业成长经历，他建议同学们在校期间多主动参与实习，在实践中积累行业经验，提升自身职业竞争力。

在提问环节，同学们围绕岗位适配要求、简历投递技巧、面试流程等问题踊跃提问，嘉宾结合自身求职与从业经验逐一进行解答。本次 “E 路启程” 企业专场分享会“干货满满”，针对性、实用性强，帮助同学们对企业求职建立了清晰的认知，提供了可参考的求职路径与实战方法。后续学院将持续聚焦学生就业需求，开展多维度就业指导活动，助力毕业生高质量就业。

浙江大学教育学院团委

2026 年 4 月 5 日