2011年9月28日下午，教育学院在西溪校区田家炳书院520室学院学术报告厅召开了2012届研究生毕业专题动员大会，明年即将毕业的硕士生、博士生80余人接受了首轮集中指导。学院主管研究生教育的顾建民副院长、王珏副书记，研究生科科长甘露老师以及部分辅导员与会，会议由王珏老师主持。
当天会议的主要内容是研究生毕业教育与学术规范指导、毕业论文及学位申请综合事务指导、毕业就业形势分析及择业通识指导。顾院长首先做毕业生教育总动员，代表学院表达了对2012届研究生的美好祝愿，同时强调，接下来一年是同学们专业发展和职业发展关键性的一年，希望毕业生把握好两件大事：一、根据目标、制定日程，做好时间管理，协调好学业与就业两者的关系，实现个人发展的“双赢”；二、严格要求，体现浙大教育学院研究生应有的专业水准和学术操守。顾院长从完成论文及学位申请的工作进度、毕业生择业及用人单位招聘的阶段性活动特点等多个角度为大家做分析，提醒毕业生们“可自由安排的时间并不多，应先紧后松”，要求大家排定合理时间表，也告诫毕业生们“勿以道听途说来做依据”，厘清引文性质、规范引文标注、引经据典要合适，用以往所见所闻的学术规范案例和引发学界争议的问题为鉴，严守底限。甘露老师随后按照研究生学位论文开题、撰写、送审、预答辩、答辩及学位申请的整个工作进度表讲解了毕业生在完成学业、落实就业过程中所需遵守和执行的各项具体要求，结合往届学生的得失经验，强调了若干注意事项。会议第三阶段，学院党委副书记王珏老师做毕业生择业就业辅导。王老师提醒毕业生首先要在三件事上心中有谱：一是形势走向如何？把握形势及可能会有的变化，来做行业、岗位和地区选择的基本定位；二是个人择业关键的“两难”在哪里？解决了“两难”问题，凡事才有效率；三是求职简历，怎样的简历、怎样投出简历才能让用人单位更愿意来关注你、见到你乃至最终接受你。她传达了学校就业中心近期会议精神，转达了部分学生就业形势及信息，回顾了学院11届及近三年毕业生就业状况，重点是研究生一次就业岗位类型特点、行业和地区流向变化；建议同学们结合国情、省情和教育类体育类行业用人政策、制度的特点，结合学位论文进度表做“择业行动表”，在考虑自身职业意愿、兴趣特长的同时，注意分散择业的地区、行业和岗位风险，注意学业和就业两者的时间分配，把握好自己的第一份工作。
毕业生就业工作受到教育学院领导及全院上下高度重视。在接下来一学年中，学院将继续加强和规范毕业生动员与分类指导辅导活动、学院所属部门单位领导班子主要成员专题研讨会、毕业生就业动态简报表的工作。10月起，学院将结合教风学风建设、心理健康教育活动，继续建设完善毕业生就业指导服务类的活动专题，做好学生职业发展探索工作坊并努力形成稳定机制；发挥班团组织的力量，把就业指导落实到主题班会活动中去；发挥高低年级的互助积极性，推动非毕业班学生年级角色转换教育、择业与职业规划教育提前。
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